Developpeur C# F/H

25/03/2026 50 à 60 K€ CDI 94300 - VINCENNES Référence : K7536-155841

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KENT, marque de GroupAgora dédiée aux recrutements de profils IT, recherche 1 DEVELOPPEUR C#.

Rôles & Missions


Dans le cadre d’un projet stratégique pour l’un de nos clients, acteur spécialisé dans la conception de solutions logicielles pour le secteur de l’assurance, nous recherchons un Développeur C# Senior.

Rattaché à une équipe technique à taille humaine, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement, avec un rôle clé à l’interface entre la technique et le métier.

Vos principales responsabilités seront :

  • Analyser et comprendre les besoins métiers des clients afin de les traduire en solutions techniques pertinentes
  • Concevoir et développer des applications en environnement C#/.NET (WebForms principalement)
  • Participer activement à l’évolution des solutions logicielles existantes
  • Être en relation directe avec les clients, comprendre leurs enjeux et contribuer à l’amélioration continue des produits
  • Jouer un rôle de référent technique, en assurant un lien entre le Directeur Technique et un développeur plus junior (accompagnement, bonnes pratiques)
  • Contribuer aux réflexions techniques autour de nouvelles technologies (notamment Blazor et sujets liés à l’IA)

Environnement & conditions :

  • Poste en CDI
  • Localisation : Vincennes (2 jours sur site) avec possibilité de full remote (dans un cadre contractuel défini)

Profil Attendu


Nous recherchons un profil expérimenté, autonome et à l’aise dans un environnement en interaction directe avec les clients.

Compétences techniques :

  • Excellente maîtrise de C# / .NET (WebForms)
  • Bonnes connaissances en HTML / CSS
  • Maîtrise de SQL Server
  • Une expérience ou appétence pour Blazor est un plus
  • Connaissances en AngularJS appréciées
  • Intérêt pour les sujets liés à l’intelligence artificielle

Expérience & savoir-être :

  • Expérience significative en développement, idéalement dans le secteur de l’assurance
  • Capacité à comprendre des besoins métiers complexes et à les traduire en solutions techniques
  • Aisance dans la relation client et posture de conseil
  • Capacité à encadrer techniquement un profil plus junior
  • Bon niveau d’anglais (compréhension écrite et orale)

Date de début souhaitée


25/03/2026


KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.

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Recrutement géré par :

Franck TAIEB
01 49 70 19 90
f-taieb@e-kent.fr